Se necesita Gerente de Planta
Para:
Ética HR
Serán sus responsabilidades:
– Establecer, en conjunto con la Gerencia General, los objetivos y el presupuesto anual para su gestión y garantizar su cumplimiento.
– Planificar, coordinar, dirigir y controlar las operaciones de producción.
– Establecer y analizar indicadores de gestión de su área y formular estrategias acordes con las mejores prácticas de la industria.
– Presentar reportes periódicos a la Gerencia General sobre los resultados de su gestión.
– Monitorear el cumplimiento de políticas, procedimientos y controles internos (técnicos, operativos y de seguridad) para las actividades de producción de la empresa.
– Coordinar el entrenamiento necesario al personal de su área de responsabilidad con sobre los nuevos proyectos, programas o las mejoras que se le hayan realizado.
– Coordinar con el responsable de Seguridad e Higiene y de Manteniendo, las instalaciones o mantenimientos que se realicen en los sistemas y/o equipos de la empresa.
Son Requisitos del puesto:
– Ingeniero: Industrial, mecánico o electromecánico.
– Conocimientos en Maquinaria Industrial.
– Capacidad de formar y liderar equipos de trabajo.
– Experiencia mínima de 5 años en plantas industriales (Industria de la madera).
Se Ofrecen los siguientes Beneficios:
– Relación de dependencia, Incorporación Inmediata.
– Desarrollo profesional
– Remuneración acorde.
Jornada Laboral: Lunes a Viernes Full Time, de 7:00 a 17:00 (San Martín, GBA).