Gerente de Recursos Humanos –

Importante Empresa metalúrgica vinculada a la Industria Oil & Gas, se encuentra en la búsqueda de un Gerente de RR.HH. con al menos 10 años de experiencia en posiciones similares.

Principales responsabilidades:

* Desarrollar e implementar estrategias e iniciativas de RR.HH alineadas con la estrategia empresarial general.

* Establecer los objetivos y el presupuesto anual para su gestión y garantizar su cumplimiento.

* Tender puentes de relación entre la dirección y los empleados.

* Planificar y ejecutar las actividades de reclutamiento, selección e inducción del personal de la empresa.

* Apoyar las necesidades empresariales actuales y futuras a través del desarrollo, el compromiso, la motivación y la conservación del capital humano.

* Desarrollar y controlar estrategias de RRHH generales, sistemas, tácticas y procedimientos en toda la organización.

* Fomentar un entorno de trabajo positivo.

* Planificar, controlar y coordinar el programa de evaluación de desempeño del personal de la empresa.

* Administrar el sistema de compensaciones y programas de beneficios.

* Planificar, diseñar, implementar y dar seguimiento a programas de capacitación y plan de desarrollo de carrera.

* Informar a la dirección y ofrecer apoyo en las decisiones a través de métricas de RRHH.

* Garantizar el cumplimiento legal.

* Clima interno.

* Relaciones laborales en planta.

* Juicios laborales.

Sera valorada la capacidad de elaborar estrategias junto con grandes dotes de liderazgo. Deberá poseer escucha activa y habilidades de negociación. Amplios conocimiento de legislación laborar y las mejores prácticas de gestión de RR.HH.