Scrum Master / Agile Coach – Vates S.A.

Descripción

Buscamos un Scrum Master (Ref 453) para unirse a nuestro equipo de trabajo. Somos un equipo apasionado por la tecnología, la innovación y la investigación. En Vates nos entusiasma ofrecer servicios de desarrollo de software a medida de primer nivel. Contamos con 30 años de experiencia brindando servicios y soluciones de IT a grandes empresas en USA y LATAM.

Guiamos la transformación exponencial y digital de algunas de las principales empresas del mundo, como Motorola, Intel, IBM, Oracle, etc. Vates es reconocida por Clutch.co como una de las mejores empresas de IoT.

Nuestros profesionales forman parte del 10% de los mejores talentos de IT.

Si estás interesado en formar parte de nuestro equipo, con la estructura y los recursos de una multinacional líder en el mercado, ¡postulate!

Misión del puesto:

– Acompañar el desarrollo de la cultura agile, a través del desarrollo de capacidades, formas de trabajo y captura de valor dentro del equipo del cual es parte, con el objetivo de contribuir al entendimiento y aplicación de la metodología ágil.

Funciones del puesto

– Comprender, aplicar y transmitir los valores, principios y prácticas ágiles en los equipos, con el fin de habilitarlos a lograr resultados disruptivos, innovadores, superadores y desafiantes.

– Transmitir conocimientos y habilidades al equipo.

– Compartir buenas prácticas, construir capacidades y fomentar la autonomía y autoorganización del equipo.

– Identificar brechas en los integrantes del equipo (en skills, mentalidad ágil, etc.) en función a los objetivos de negocio y acompañarlos en su desarrollo.

– Conocer y aplicar técnicas, dinámicas y herramientas que ayuden a generar las condiciones para que los equipos logren acuerdos, tomen decisiones y cumplan los objetivos propuestos en cada espacio.

– Facilitar ceremonias autónomamente, asegurando la neutralidad y el resultado de las mismas.

– Conocer e impulsar la metodología OKR, destrabando impedimentos para asegurarla.

– Promover que en los equipos fluya el feedback, sin considerar restricciones de área, experiencia o rol. (Ej.: pedidos, ofertas, etc.).

– Remover impedimentos que el equipo no sea capaz de remover por sí solo.

– Transmitir mensajes claros, oportunos y de impacto.

– Cuestionar paradigmas tradicionales, desafiar e invitar a reflexionar sobre nuevas formas de abordar situaciones, resolver conflictos y proponer soluciones.

– Promover la experimentación y la incorporación del error como procesos de aprendizaje.

Lugar de Trabajo: Remoto

En Vates te ofrecemos:

• Medicina Prepaga para vos y tu grupo familiar

• Días extras de Licencia por Paternidad

• Bono por casamiento

• Kit de bienvenida

• Excelente Programa de referidos

• Tarjeta Clarín 365 o Club La Voz

• Beneficios especiales en panificadora Bimbo.

• Eventos y regalos especiales.

• Training Program y Certificaciones

• Plataforma Udemy

• Capacitación en idioma inglés

• Descuentos en centro de capacitación Axigma, Educación Biz, Colegio Universitario IES, Universidad Siglo 21.

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Sumate!!

Requerimientos